Как исправить ошибку?

В день, когда переплатили сотруднику отпускные, попросите его вернуть переплату. Эту сумму перечислите в бюджет как НДФЛ. В таком случае претензий к компании не будет — ведь получится, что налог вы удержали вовремя.

Если же у сотрудника нет возможности вернуть деньги, придется корректировать учет. Без налоговых последствий это можно сделать, если сотруднику в текущем году не платили материальную помощь. Ведь такая выплата до 4000 руб. в год не облагается НДФЛ. Тогда достаточно будет провести лишние выплаты как материальную помощь. Но на руки эту сумму сотруднику не выдавать, а перечислить ее в качестве НДФЛ. После того как перечислите деньги в бюджет, все начисления по сотруднику сойдутся, и проблем не будет.

Если вариант с матпомощью невозможен, остается только удержать налог из последующих денежных выплат сотруднику. Если налог перечислили вовремя — до конца месяца, в котором выплатили отпускные, — то на дату удержания инспекторы даже не обратят внимания.

Читать еще

Как защитить свои права на товарный знак. Обзор законодательства и судебной практики
На тынке тoварoв и услуг предприниматели сталкиваются с некoтoрыми вoпрoсами...
21 февраля    #Лицензирование
В марте 2021 года в России заработает внесудебный порядок банкротства гражданина
Законопроект о появлении такого порядка банкротства гражданина принят государственной думой...
18 февраля    #Судебная практика